+7 (499) 653-60-72 Доб. 574Москва и область +7 (812) 426-14-07 Доб. 366Санкт-Петербург и область

Порядок установления выслуги лет работникам для выплаты процентной надбавки

Порядок выплаты надбавки за выслугу лет медицинским работникам государственных и коммунальных заведений здравоохранения утвержден постановлением КМУ от На кого распространяется действие этого Порядка? На медицинских работников государственных и коммунальных заведений здравоохранения:. К указанным категориям также относятся медработники государственных и коммунальных заведений образования, учреждений социальной защиты населения и заведений здравоохранения, подчиненных другим органам государственной власти.

ВИДЕО ПО ТЕМЕ: Надбавки военным пенсионерам за возраст в 2019 году

Дорогие читатели! Наши статьи рассказывают о типовых способах решения юридических вопросов, но каждый случай носит уникальный характер.

Если вы хотите узнать, как решить именно Вашу проблему - обращайтесь в форму онлайн-консультанта справа или звоните по телефонам, представленным на сайте. Это быстро и бесплатно!

Содержание:

Надбавка за выслугу лет медработникам

Настоящее Положение определяет единый порядок установления и выплаты ежемесячных процентных надбавок за выслугу лет далее - надбавки работникам учреждений системы культуры, искусства и информации. Надбавка является стимулирующей выплатой в системе оплаты труда и устанавливается в целях закрепления квалифицированных работников и уменьшения текучести кадров в системе культуры, искусства и информации.

К работникам системы культуры, искусства и информации относятся: работники театрально-зрелищных предприятий, библиотек, музеев, дворцов и домов культуры, клубов, редакций, телерадиокомпаний, кино, издательств и редакций газет, в том числе отдельные категории работников, не относящиеся к педагогическому персоналу, работающие в образовательных учреждениях, за исключением младшего обслуживающего персонала.

Выслуга лет - это разновидность трудового стажа. Представляет собой период времени по выполнению определенной профессиональной деятельности, в данном случае в системе культуры, искусства и информации, который дает основание для начисления надбавки.

Надбавка учитывается во всех случаях при исчислении средней заработной платы. Надбавка устанавливается в процентном отношении к должностному окладу, в зависимости от стажа работы, в следующих размерах:. При отсутствии работника на рабочем месте надбавка за выслугу лет устанавливается в следующих случаях:. Изменение размера надбавки производится со дня выхода на работу, если у работника право на назначение или изменение размера надбавки наступило в период:.

Надбавка устанавливается к должностному окладу по основной работе без учета всех видов надбавок и доплат. Стаж работы для выплаты надбавок определяется комиссией по установлению трудового стажа. В состав комиссии должны входить: руководитель организации, заместитель руководителя, представители кадровой и юридической служб и представители комитета профсоюза организации или иного представительного органа.

Основанием для определения стажа работы является трудовая книжка. При отсутствии трудовой книжки и в случае, когда в трудовой книжке отсутствует необходимая запись или содержатся неточные записи о периодах работы, в подтверждение выслуги лет принимаются справки, выписки из приказов, лицевые счета, содержащие сведения о периодах работы.

Выписки из решения комиссии готовятся в двух экземплярах и передаются: в бухгалтерию - для начисления надбавки и в отдел кадров для приобщения к личному делу работника. Министерство Юстиции Кыргызской Республики. Все свойства Данные только для последней редакции Edition. Документ Реквизиты Ссылающиеся документы. Надбавка устанавливается в процентном отношении к должностному окладу, в зависимости от стажа работы, в следующих размерах: - от 5 до 10 лет - 10 процентов; - от 10 до 15 лет - 20 процентов; - свыше 15 лет - 30 процентов.

В выслугу лет включается: - общий стаж работы в сфере культуры, искусства и информации; - время нахождения на действительной военной службе, в случаях призыва из организаций и учреждений системы культуры, искусства и информации, от 20 лет до 25 лет; - время нахождения в дополнительном отпуске без сохранения заработной платы по уходу за ребенком; - периоды отсутствия на работе, когда за работником сохраняется место работы должность и средняя заработная плата в соответствии с Трудовым кодексом Кыргызской Республики.

При отсутствии работника на рабочем месте надбавка за выслугу лет устанавливается в следующих случаях: - повышение квалификации или при переподготовке с отрывом от работы в учебном учреждении, когда за слушателем сохраняется средняя заработная плата; - нахождение в служебной командировке, когда за работником сохраняется средняя заработная плата; - направление на медицинское обследование, когда за работником сохраняется средняя заработная плата; - в других случаях, при которых за работником сохраняется средний заработок в соответствии с Трудовым кодексом Кыргызской Республики.

Изменение размера надбавки производится со дня выхода на работу, если у работника право на назначение или изменение размера надбавки наступило в период: - пребывания в ежегодном оплачиваемом или дополнительном отпуске; - временной нетрудоспособности; - нахождения в отпуске без сохранения заработной платы; - отпуска по беременности и родам. Состав комиссии утверждается приказом руководителя организации.

Решение комиссии об установлении надбавки оформляется протоколом. Надбавка выплачивается одновременно с заработной платой. Централизованный банк данных правовой информации Министерство Юстиции Кыргызской Республики. Два языка Русский Кыргызский. Ссылающиеся документы. Централизованный банк данных правовой информации Министерство Юстиции Кыргызской Республики Улуктук маалыматтардын борборлоштурулган банкы Кыргыз Республикасынын Юстиция Министрлиги.

Настоящее Положение определяет единый порядок установления и выплаты ежемесячных процентных надбавок за выслугу лет далее - надбавки работникам научно-исследовательских учреждений Национальной академии наук Кыргызской Республики и работникам науки и научного обслуживания, финансируемых по разделу "Наука" Министерством образования и науки Кыргызской Республики. Выслуга лет - это разновидность трудового стажа. Представляет собой длительный период времени по выполнению определенной профессиональной деятельности, в данном случае - в системе науки и научных учреждений, который дает основание для начисления надбавки.

Настоящее Положение определяет единый порядок установления и выплаты ежемесячных процентных надбавок за выслугу лет далее - надбавки работникам учреждений системы культуры, искусства и информации. Надбавка является стимулирующей выплатой в системе оплаты труда и устанавливается в целях закрепления квалифицированных работников и уменьшения текучести кадров в системе культуры, искусства и информации.

Об утверждении Положения о порядке выплаты ежемесячной надбавки за выслугу лет к должностному окладу работникам системы Пенсионного фонда Российской Федерации и Положения о Комиссии Исполнительной дирекции ПФР по установлению стажа работы, дающего право на получение ежемесячной надбавки за выслугу лет. В целях обеспечения социальных гарантий работникам Пенсионного фонда Российской Федерации Правление Пенсионного фонда Российской Федерации постановляет:. Утвердить Положение о порядке выплаты ежемесячной надбавки за выслугу лет к должностному окладу работникам системы Пенсионного фонда Российской Федерации приложение 1 и Положение о Комиссии Исполнительной дирекции ПФР по установлению стажа работы, дающего право на получение ежемесячной надбавки за выслугу лет приложение 2. В случаях возникновения права на увеличение ранее установленной ежемесячной надбавки за выслугу лет в связи с вступлением в силу настоящего постановления выплата надбавки в новом размере производится с момента утверждения настоящего постановления. Управляющим отделениями ПФР, директору Государственного учреждения - Межрегионального информационного центра Пенсионного фонда Российской Федерации утвердить положения о Комиссии по установлению стажа работы, дающего право на получение ежемесячной надбавки за выслугу лет, применительно к Положению о Комиссии Исполнительной дирекции ПФР по установлению стажа работы, дающего право на получение ежемесячной надбавки за выслугу лет, утвержденному настоящим постановлением.

Зарегистрирован в Минюсте РФ 12 мая г. В соответствии с Положением о Федеральной миграционной службе, утвержденным Указом Президента Российской Федерации от 19 июля г. N "Вопросы Федеральной миграционной службы" 1 , постановлением Правительства Российской Федерации от 14 октября г. N "О дифференциации в уровнях оплаты труда работников бюджетной сферы на основе Единой тарифной сетки" 2 приказываю :. Утвердить прилагаемое Положение о порядке выплаты ежемесячной процентной надбавки за выслугу лет работникам территориальных органов, организаций и подразделений системы ФМС России, оплата труда которых производится на основе Единой тарифной сетки по оплате труда работников федеральных государственных учреждений. Направить настоящий приказ на государственную регистрацию в Министерство юстиции Российской Федерации. Контроль за исполнением настоящего приказа возложить на заместителей директора ФМС России по курируемым направлениям деятельности. Положение о порядке выплаты ежемесячной процентной надбавки за выслугу лет работникам территориальных органов, организаций и подразделений системы ФМС России, оплата труда которых производится на основе Единой тарифной сетки по оплате труда работников федеральных государственных учреждений.

Купить систему Заказать демоверсию. Порядок установления стажа работы, дающего право на получение надбавки за выслугу лет. Порядок установления стажа работы, дающего право. Стаж работы, дающий право на получение надбавки за выслугу лет, определяется комиссией по установлению стажа работы далее - Комиссия , создаваемой на основании приказа таможенного органа учреждения, находящегося в ведении ФТС России. В состав Комиссии входят: председатель Комиссии заместитель начальника таможенного органа, учреждения, находящегося в ведении ФТС России и члены Комиссии: представители кадрового, финансового и правового подразделений, секретарь Комиссии.

.

.

.

ПОСМОТРИТЕ ВИДЕО ПО ТЕМЕ: Надбавки медикам возвращены

.

.

Положения о порядке выплаты ежемесячных надбавок за выслугу лет работникам Положение о порядке выплаты ежемесячной надбавки за выслугу лет к от выплаты процентных надбавок за непрерывный стаж работы лицам, . Комиссия Исполнительной дирекции ПФР по установлению стажа.

.

.

.

.

.

.

.

Комментарии 3
Спасибо! Ваш комментарий появится после проверки.
Добавить комментарий

  1. rarinope

    Прошло уже 17 дней .